or

بایگانی برچسب: مدیریت

دانلود پاورپوینت اصول سرپرستی

دانلود پاورپوینت اصول سرپرستی دانلود پاورپوینت اصول سرپرستی سرفصل مباحث : 1- دیدگاه قرآن 2- ماهیت سازمان 3- خصوصیات سرپرست 4- بیوریتم 5- انگیزش 6- تیم یا گروه 7- ارتباط 8- مذاکره 9- رهبری   نظارت از دیدگاه قرآن از نظر اصطلاحى، نظارت فعالیتى است که بایدها را با هست‏ها، مطلوب‏ها را با موجودها و پیش‏بینى‏ها را با عملکردها مقایسه …

ادامه...

    دانلود پاورپوینت تجزیه و تحلیل شغل

    دانلود پاورپوینت تجزیه و تحلیل شغل دانلود پاورپوینت تجزیه و تحلیل شغل فصل سوم کتاب مدیریت منابع انسانی سعادت مقدمه سازمان در تعریف، سیتمی عقلایی است که در آن گروهی از افراد برای رسیدن به اهدافی مشترک و از پیش تعیین شده آگاهانه و به طور منظم با یکدیگر مشارکت می کنند. سازمان زمانی ایجاد میگردد که رسیدن به هدف، …

    ادامه...

      دانلود ترجمه مقاله وفاداری مشتریان بانکداری شرکتی

      دانلود ترجمه مقاله وفاداری مشتریان بانکداری شرکتی دانلود ترجمه مقاله وفاداری مشتریان بانکداری شرکتی Loyalty by Corporate Banking Customers Anabela Fragata Instituto Politécnico de Viseu Pablo Muñoz Gallego Universidad de Salamanca Abstract: We develop a model to analyse the relations between perceived service quality, customer satisfaction, loyalty and intention to increase utilization of banking services by medium/large corporate banking customers. …

      ادامه...

        دانلود پاورپوینت مدیریت مذاکره

        دانلود پاورپوینت مدیریت مذاکره دانلود پاورپوینت مدیریت مذاکره تعریف مذاکره مذاکره فرآیند تصمیم گیری توافقی بین افراد به هم وابسته و با ترجیحات متفاوت است. مذاکره فرآیندی است که دو یا چند نفر یا گروه دارای هدف های مشترک و متضاد طرح های پیشنهادی خود را بیان می کنند و شرایط خاص خود را مورد بحث قرار    می دهند تا …

        ادامه...

          دانلود پاورپوینت سیر تحولات نظریه های سازمان و مدیریت

          دانلود پاورپوینت سیر تحولات نظریه های سازمان و مدیریت دانلود پاورپوینت سیر تحولات نظریه های سازمان و مدیریت (فصل اول کتاب مدیریت عمومی الوانی) طبقه بندی کلان نظریه های مدیریت نظرات ویلیام اسکات نظریه های کلاسیک نظریه های نئو کلاسیک نظریه های سیستمی و اقتضائی کلیاتی در مورد نظرات سیستمی و اقتضائی سیستمی سازمان مجموعه واحد با اجزای مرتبط و …

          ادامه...

            دانلود پاورپوینت بررسی رابطه بین هوش هیجانی و استرس شغلی کارکنان

            دانلود پاورپوینت بررسی رابطه بین هوش هیجانی و استرس شغلی کارکنان دانلود پاورپوینت بررسی رابطه بین هوش هیجانی و استرس شغلی کارکنان امروزه در محافل علمی، کمتر کسی است که پی به ارزش و اهمیت هوش هیجانی در امور مختلف نبرده باشد. یکی از زمینه‌هایی که هوش هیجانی می‌تواند نقش مؤثری ایفا نماید محیط کار است. پژوهش حاضر،‌ بر آن …

            ادامه...

              دانلود پاورپوینت مدیریت کیفیت پروژه

              دانلود پاورپوینت مدیریت کیفیت پروژه دانلود پاورپوینت مدیریت کیفیت پروژه مدیریت کیفیت پروژه : تعاریف مدیریت کیفیت پروژه دربرگیرنده ی فرآیندهای موردنیاز برای حصول اطمینان از برآورده شدن نیازهایی است که پروژه به خاطر آنها تعهد شده است. کلیه ی فعالیت های کارکرد مدیریت عمومی را که خط مشی، اهداف و مسؤولیت های کیفیت را تعیین نموده و آنها رابه …

              ادامه...

                دانلود پاورپوینت خلاصه کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی گری دسلر

                دانلود پاورپوینت خلاصه کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی گری دسلر دانلود پاورپوینت خلاصه کتاب مبانی مدیریت منابع انسانی گری دسلر مدیریت منابع انسانی : امروز دامنه فعالیت مدیریت منابع انسانی مدیزیت منابع انسانی چیست؟ مقصود از مدیریت منابع انسانی سیاست ها و اقدامات مورد نیاز برای اجرای بخشی از وظیفه مدیریت است که با جنبه هائی از فعالیت کارکنان بستگی …

                ادامه...

                  دانلود پاورپوینت روابط موثر با کارکنان

                  دانلود پاورپوینت روابط موثر با کارکنان دانلود پاورپوینت روابط موثر با کارکنان مدیریت منابع انسانی – پیوند استراتژی و عمل اتحادیه های کارگری و روابط کار کارکنان به واسطه قدرت کمتر اغلب توسط سازمان مورد سوء استفاده و استثمار قرار میگیرند از اینرو کارکنان برای افزایش قدرت در قالب اتحادیه ها با هم متحد میشوند روابط بین اتحادیه و کارفرمایان …

                  ادامه...

                    دانلود پاورپوینت دوره مدیریت منابع انسانی

                    دانلود پاورپوینت دوره مدیریت منابع انسانی دانلود پاورپوینت دوره مدیریت منابع انسانی تاریخچه مدیریت منابع انسانی در ایران اولین قانون اداری و استخدامی در سال 1301 به تویب شورای ملی وقت رسید. دومین قانون در سال 1345 سومین قانون در سال 1386 ضرورت و اهمیت مدیریت منابع انسانی کارکنان هویت اجتماعی و مبنای نهادی شدن سازمان بشمار می روند. کارکنان …

                    ادامه...