بایگانی/آرشیو برچسب ها : مدیریت

براساس مدارک و شواهد محیط ایستا با محیط پویا بر روی ساختار تأثیر بیشتری دارند، بطور خلاصه توضیح دهید؟   مدارک و شواهد دلالت بر این دارد که محیطی پویا نسبت به محیط ایستا تأثیری بیشتر بر ساختار سازمان دارد. محیط پویا سازمان را به سمت گزینش شکل ساختاری ارگانیک سوق می دهد، حتی اگر اندازه بزرگ یا فناوری تکراری مورد استفاده آنها یک ساختار ماشینی را بطلبد. همین طور محیط ایستا تأثیر اندازه سازمانی یا فناوری مورد استفاده آنها در تعیین نوع ساختار سازمان را نادیده می انگارد. ساختارهای ارگانیکی در سازمانها کمتر دیده می شوند، مطابقت دارد، مستدل بر این ادعاست که : 1ـ محیط های پویا آنطوریکه از آنها صحبت به میان می آید، در واقعیت موجودیت …

دانلود ترجمه مقاله تاثیر مرحله چرخه عمر سازمانی بر استفاده از هزینه یابی مبتنی بر فعالیت جوها-پکا کالونکی، هانا سیلولا دپارتمان حسابداری و مالی، دانشگاه اولا خلاصه این مقاله به بررسی تفاوت استفاده از یک سیستم حسابداری هزینه یابی مبتنی بر فعالیت بین شرکت ها در مراحل مختلف چرخه عمر سازمانی می پردازد.  ما مدل چرخه عمر میلر و فریزن که بر طبق آن ویژگی های داخلی شرکت ها و زمینه های خارجی هر شرکت بسته به مرحله توسعه آن با شرکت های دیگر متفاوت است، انتخاب می کنیم. ] میلر و فریزن، 1983. فازهای موفق و ناموفق چرخه عمر شرکتهای بزرگ. 4 (3)، 356-339؛ دکتر میلر و پروفسور فریزن.، 1984. مطالعه طولی چرخه عمر شرکت های بزرگ. مدیریت. اس …

دانلود مقاله مدیریت مقدمه ظهورسازمانهای اجتماعی وگسترش روزافزون انها یکی از خصیصه های بارز تمدن بشری است . وبه این ترتیب وبا توجه به عوامل گوناگون مکانی و زمانی و ویژگیها و نیازهای خاص هر جامعه هر روز بر تکامل و توسعه این سازمانها افزوده می شود .بدیهی است هر سازمان اجتماعی برای نیل به اهدافی طراحی شده و با توجه به ساختارش نیازمند نوعی مدیریت است . یکی از پیامدهای مهم در هم ریخته شدن نظام ارزشی غرب حاکم شدن مکتب اصالت نفع بر روند فعالیتهای اقتصادی و تولید است .معتقدین به این مکتب یک عمل را تا انجا درست قلمداد میکند. که برای فرد یا افرادی بیشترین خوشی و اسایش را به بوجود اورد به بیان دیگر ملاک …

محیط اختصاصی برای سازمان ها را مختصراً توضیح دهید؟ بخشی از محیط سازمان بوده که بطور مستقیم باسازمان در تحقق اهداف، مرتبط می شود. زیرا این بخش از محیط عوامل موثر مهمی در بر ارد که می توانند تأثیراتی منفی یا مثبت بر اثربخشی سازمان برجای گذارند. منحصر بفرد بوده و با تغییر شرایط تغییر می کند و مشتریان، عرضه کنندگان، رقبا، نهادهای قانونگذاری دولتی را در بر خواهدداشت. محیط اختصاصی براساس قلمرو انتخابی آن تغییر خواهد کرد. قلمرو به ادعایی مربوط می شود که یک سازمان نسبت به دامنه محصولات یا خدمات ارائه شده و همچنین بازار متصرف شده خود، مطرح می کند. جایگاه و موقعیت سازمان را مشخص می کند. زیرا قلمرو یک سازمان نقاط اتکای سازمان به …

رابطه بین تمرکز و فن آوری را بطور خلاصه تحلیل نمایید؟ رابطه بین فناوری و تمرکز نتایج ناسازگاری ایجاد می­کند فناوریهای تکراری به ساختار متمرکز نیاز داشته در حالیکه فناوری غیرتکراری باید بیشتر متکی به دانش متخصصان باشد و تفویض اختیار در تصمیم­گیری نیز صورت گیرد. نتیجه­ای که بیشتر قابلیت تعمیم دارد این است که رابطه فناوری و تمرکز بوسیله میزان رسمیت تعدیل می­شود هم قوانین رسمی و هم تصمیم­گیری متمرکز هر دو مکانیزم­های کنترلی هستند که مدیریت می­تواند آنها را جانشین یکدیگر کند. اگر قوانین و مقررات حداقل باشند، فناوری تکراری باید کنترل متمرکز را اعمال نماید لذا پیش­بینی می­شود که فناوری­های تکراری فقط وقتی، رسمیت کم است منجر به تمرکز می­گردند.