دانلود فایل ورد به همراه فایل اکسل سیستم حقوق و دستمزد
اهمیت سیستم حقوق و دستمزد
هزینه حقوق و دستمزد نشان دهنده سهم نیروی کار در تولید محصولات و ارائه خدمات بوده ویکی از مهمترین هزینه های عملیاتی اکثر مؤسسات است.
هزینه دستمزد به عنوان یکی از عوامل مهم هزینه مستلزم اندازه گیری، کنترل و تجزیه وتحلیل مستمر می باشد. اقزایش تولید که به کاهش بهای تمام شده هر واحد منجر می گردد، توأم با افزایش نرخهای دستمزد و مزایای مربوط، موجب افزایش روند استفاده از تجهیزات ماشینی و پیشرفته به منظور تولید بیشتر با ساعات کار کمتر گردیده است. تغییرات در استفاده از نیروی کار، اغلب تغییرات در روشهای پرداخت پاداش را ایجاب می نماید و این امر خود موجب تغییراتی در نحوه حسابداری هزینه های دستمزد می گردد. طبق آخرین تجزیه و تحلیلها، پرداختهای دستمزد به طور مستقیم یا غیرمستقیم، بر مبنای درجه مهارت کارگران صورت می گیرد.
وظایف حسابداران در مورد هزینه حقوق ودستمزد از ساده ترین و در عین حال بااهمیت ترین آنها است. محاسبه و پرداخت درست وبه موقع حقوق و دستمزد یکی از عوامل مؤثر در ایجاد رابطه مطلوب بین کارکنان (کارگران) و کارفرما می باشد.
مدارک سیستم حقوق ودستمزد که به درستی تهیه و به آسانی قابل فهم باشند نیز یکی دیگر از عوامل با اهمیت در برقراری رابطه مناسب بین مدیریت مؤسسات، کارکنان و مقامات قانونی از قبیل ادارات کار، بیمه و دارایی و…. می باشد.
فهرست مطالب:
اهمیت سیستم حقوق و دستمزد ————————————————– 1
سیستم حقوق و دستمزدpayroll system ————————————————- 2
کنترل داخلی سیستم حقوق و دستمزد ————————————————- 3
کارت ساعت ————————————————- 5
ماشین ساعت زن————————————————- 5
کارت اوقات کار ————————————————- 6
دایره حقوق و دستمزد payroll system ————————————————- 7
حسابداری هزینه حقوق و دستمزد payroll system ————————————————- 9
قوانین کار مربوط به حقوق ودستمزد ————————————————- 10
کسورات حقوق و دستمزد ————————————————- 19
سیستم های حقوق و دستمزد ————————————————- 30
توانایی صدور اسناد مربوط به حقوق و دستمزد ————————————————- 31
ثبت تسهیم لیست در موسسات تولیدی ————————————————- 32
برنامه طراحی شده بوسیله اکسل ————————————————- 35
فرمت فایل: Word (قابل ویرایش) + فایل اکسل |
تعداد صفحات: 39 |
حجم: 62 کیلوبایت |