دانلود جزوه اصول ارگونومی در محیط کار
ارگونومی تلفیقی از دوواژه ارگو (به معنی کار) و نوموس (به معنی قانون) می باشد. این اصطلاح ریشه درمطالعات رامازینی مبتنی بر تاثیرات وضع نامناسب وابزارهای نامناسب بر روی سلامتی کارگران در اوائل سال ۱۷۰۰ دارد. ILO در سال ۱۹۶۱ پژوهش وتحقیقاتی در زمینه تطابق انسان با کار انجام داد که باعث شد علم ارگونومی شناسایی شود.
فهرست مطالب جزوه اصول ارگونومی در محیط کار :
- تعاریف ارگونومی
- هدف ارگونومی در سیستم انسان و ماشین
- هدف کلی از ارگونومی
- تاریخچه ارگونومی
- اجزای ارگونومی
- مدیریت تغییر
- مدیریت تغییر و ارگونومی
- ۱۰ اصل مدیریت تغییر
- ارگونومی علمی چند رشته ایی
- انرژی وکار (فیزیولوژی کار)
- کار وانرژی در ارگونومی
- کار ومصرف انرژی
- فیزیولوژی کار
- متابولیسم هوازی وغیر هوازی
- تغییرات سیستم قلبی- عروقی بواسطه انجام کار
- تغییرات سیستم تنفسی
- روش های مختلف زمانبندی کار واستراحت
- کار استاتیک ودینامیک
- ارگونومی ونقش ان درایمنی وبهداشت حرفه ای
- حوادث هزینه
- نوبت کاری
- عوامل زیان آور محیط کار
- مدیریت کنترل تنش های حرارتی در محیط کار
- روشنایی در محیط کار
- عومل شیمیائی زیان آور
- عوامل بیولوژیکی زیان آور
- انتروپومتری و طراحی
- ارگونومی وطراحی
- شناسایی شغل
- بررسی فضای کار
- بهبود شرائط بدنی در هنگام کار
- انتخاب ابزار مناسب
- ملاحظات مهم در طراحی و اصلاح ایستگاه کار
- محدودیت های طراحی فضای کار
- ایستگاه های کاری
- اصول کلی طراحی ایستگاه های کاری
- بهترین حالت طراحی صندلی
- توصیه برای کارهای ایستاده
- ارگونومی کار با کامپیوتر
- اختلالات اسکلتی-عضلانی
- فعالیت های تکراری
- بلند کردن دستی بار
- و …
فرمت فایل: Pdf |
تعداد صفحات: 170 |
حجم: 7.70 مگابایت |