دانلود پاورپوینت ساختار سازمانی دانلود پاورپوینت ساختار سازمانی (فصل سیزدهم کتاب تک جلدی مبانی رفتار سازمانی استیفن رابینز ترجمه پارسائیان و اعرابی) شش عامل مورد مطالعه در ساختار سازمانی به این شرح می باشند: 1- تقسیم کار 2- گروهبندی 3- زنجیره فرماندهی 4- حوره کنترل 5- تمرکز 6- رسمیت. ساختار سازمانی چیست ؟ چینش واحد های مختلف سازمانی جهت پیشبرد اهداف سازمانی. تقسیم کار : خرد کردن یک واحد کاری به اجزاء متعدد و سپردن هرکدام از آنها به یک نفر که دارای مزایای زیر می باشد: افزایش مهارت کارکنان در همان کار خاص (افزایش سرعت و بهره وری). استفاده بهینه از منابع کم شدن دوره های آموزشی کاهش هزینه های سازمان. افزایش بیش از حد تقسیم کار دارای معایب …
فرهیخته گرامی برای مطالعه بیشتر راجب این گفتار و همچنین مطالب مرتبط بیشتر با این متن لطفا اینجا کلیک کنید...بایگانی/آرشیو برچسب ها : مدیریت
دانلود 70 نمودار درختی نکات مهم کنکوری کتاب مدیریت عمومی الوانی
دانلود 70 نمودار درختی نکات مهم کنکوری کتاب مدیریت عمومی الوانی دانلود 70 نمودار درختی نکات مهم کنکوری کتاب مدیریت عمومی الوانی تمام نکات مهم نام ببرید ها ، تجزیه و تحلیل اشکال و نمودارها و را در این 70 نمودار آورده شده است. فرمت فایل: Pdf تعداد صفحات: 14 حجم: 702 کیلوبایت
فرهیخته گرامی برای مطالعه بیشتر راجب این گفتار و همچنین مطالب مرتبط بیشتر با این متن لطفا اینجا کلیک کنید...دانلود بررسی تاثیر تبلیغات روابط عمومی بر میزان رضایت مراجعین
دانلود بررسی تاثیر تبلیغات روابط عمومی بر میزان رضایت مراجعین دانلود بررسی تاثیر تبلیغات روابط عمومی بر میزان رضایت مراجعین پایان نامه کارشناسی مقدمه امروزه در عصر حاضر، ارتباطات اگرچه نگوییم اولین عنصر و اساسی ترین اصل مورد نیاز بشر است، اما به جرات می توان گفت یکی از بنیادی ترین دانش ها و مهمترین عوامل پیشرفت انسان امروزی و شالوده و اساس دیگر علوم قرن حاضر است. یکی از عواملی که در سرنوشت هر مؤسسه، گروه و فرد اهمیت و ارزش اساسی دارد و آنها را در نیلبه هدفها یاری میدهد; کیفیت رابطه آنها با افراد و مؤسساتی است که با آنها سروکار دارند و همچنینبا افکار عمومی جامعهای است که در آن به فعالیت مشعولند. هر اندازه این …
فرهیخته گرامی برای مطالعه بیشتر راجب این گفتار و همچنین مطالب مرتبط بیشتر با این متن لطفا اینجا کلیک کنید...دانلود پاورپوینت فعالیتهای ترفیعی و تشویقی
دانلود پاورپوینت فعالیتهای ترفیعی و تشویقی دانلود پاورپوینت فعالیتهای ترفیعی و تشویقی فصل یازدهم کتاب مدیریت بازاریابی احمد روستا و همکاران مقدمه: آمیخته فعالیتهای ترفیعی مجموعه ای ازتبلیغات، فروش حضوری، پیشبردفروش وروابط عمومی است که برای دستیابی به هدفهای برنامه فروش مورداستفاده قرارمی گیرد. ترفیعات یاارتقاعبارت است ازمجموعه فعالیتهای اطلاع رسانی، ترغیب واثرگذاری که این سه کاملاباهم مربوطند. عوامل متعددی نیازبه ترفیع رامشخص می سازد: 1) افزایش فاصله فیزیکی بین تولیدکننده ومصرف کننده که خودباعث مشکل ارتباطات شده است. 2) رقابت شدیدبین منابع گوناگون وشرکتهای مربوط به یک صنعت که فشارزیادی بربرنامه های ترفیعی فروشندگان واردآورده است. عوامل موثردرترکیب ترفیع یکی از وظایف مهم درمدیریت بازاریابی تعیین موثرترین ترکیب ترفیعی است جهارعامل درتصمیمات مدیریت راجع به ترکیب ترفیع تاثیرداردکه عبارت …
فرهیخته گرامی برای مطالعه بیشتر راجب این گفتار و همچنین مطالب مرتبط بیشتر با این متن لطفا اینجا کلیک کنید...دانلود پاورپوینت سیستم و مدیریت توزیع
دانلود پاورپوینت سیستم و مدیریت توزیع دانلود پاورپوینت سیستم و مدیریت توزیع فصل دهم کتاب مدیریت بازاریابی احمد روستا و همکاران تعریف توزیع توزیع یعنی رساندن محصول مورد نظر مشتری در زمان مطلوب به مکان مورد نظر. در مبحث توزیع به دو موضوع باید توجه شود: 1. مدیریت کانال های توزیع 2. امکانات و تسهیلات مربوط به توزیع فیزیکی مدیریت کانال های توزیع سیستم بازاریابی عبارت است از تعداد زیادی از افراد و سازمانهایی که از طریق اطلاعات، محصولات، مذاکرات، مخاطرات، امکانات و انسانها با هم در ارتباطند. کانالهای توزیع در این سیستم، ارتباط دهنده تولیدات و خدمات سازمان با مصرف کنندگان فردی و سازمانی هستند. فهرست مطالب: تعریف توزیع مدیریت کانال های توزیع انواع واسطه ها مراحل تصمیمات …
فرهیخته گرامی برای مطالعه بیشتر راجب این گفتار و همچنین مطالب مرتبط بیشتر با این متن لطفا اینجا کلیک کنید...