دانلود مقاله : ارزیابی اثر ابعاد هوش هیجانی بر مدیریت رسانه های اجتماعی

دانلود مقاله : ارزیابی اثر ابعاد هوش هیجانی بر مدیریت رسانه های اجتماعی . ورود انسان ها به انواع رسانه های اجتماعی نظیر شبکه های اجتماعی اینترنتی و عضویت در آن ها، وبلاگ ها، فروم ها و… سبک زندگی انسان را تغییر داده است. عدم تعادل در زندگی حقیقی و فعالیت های روزمره با زندگی مجازی در رسانه های اجتماعی برخی از افراد بویژه جوانان، موجب برهم خوردن توازن زندگی حقیقی شده است. هدف این پژوهش، ارزیابی اثر ابعاد هوش هیجانی بر مدیریت رسانه های اجتماعی می باشد. پژوهش حاضر از نظر نوع هدف کاربردی بوده و از نظر روش اجرا توصیفی-تحلیلی است.همچنین روش گردآوری داده ها، مطالعات کتابخانه ای و میدانی می باشد. بررسی ها نشان می دهد با …

فرهیخته گرامی برای مطالعه بیشتر راجب این گفتار و همچنین مطالب مرتبط بیشتر با این متن لطفا اینجا کلیک کنید...

دانلود ترجمه مقاله اشتباهات بزرگ مذاکراتی کارآفرینان

دانلود ترجمه مقاله اشتباهات بزرگ مذاکراتی کارآفرینان ترجمه مقاله هشت اشتباه بزرگ مذاکراتی که کارآفرینان انجام می دهند – وایلی ۲۰۱۸ چکیده ای از مقدمه آغازین ” ترجمه مقاله هشت اشتباه بزرگ مذاکراتی که کارآفرینان انجام می دهند ” بدین شرح است: کارآفرینانی که شغل آنها تبدیل ایده ها به محصولات یا خدمات جدیدی است که به ازای آنها بازار وجود دارد، به خود می بالند که نوعی تفاوت خلق کرده و نوآوری را پیش می برند. اما آنها تاثیرات متقابل عمده را از دست می دهندچون نمی دانند که چگونه چالش های مذاکراتی را کنترل کنند که تقریبا همیشه رخ می دهد. معمولا کارآفرینی شامل یک سری تعاملات بین موسسین، شرکاء، شرکاء بالقوه، سرمایه گذاران و دیگران در مراحل …

فرهیخته گرامی برای مطالعه بیشتر راجب این گفتار و همچنین مطالب مرتبط بیشتر با این متن لطفا اینجا کلیک کنید...

نکات کلیدی در تاریخ تحویل کارگاه ساختمانی

نکات کلیدی در تاریخ تحویل کارگاه ساختمانی تاریخ تحویل کارگاه ساختمانی کارفرما پس از مبادله پیمان تاریخ تحویل کارگاه نباید بیشتر از ۳۰ روز از تاریخ مبادله پیمان باشد. برای تعیین تاریخ تحویل کارگاه (شروع به کار ) تنظیم صورت مجلس ضروری می باشد. در صورت فسخ قرارداد از ناحیه پیمانکار او نمی تواند ادعای دیگری علیه کارفرما مطرح نماید. بنابراین در صورتی که پیمانکار در روزی که برای تحویل گرفتن کارگاه باید حاضر باشد حضور نیابد کارفرما می تواند بلافاصله پیمان رافسخ  و طبق ماده 46 و 47 با وی رفتار بنماید. عدم قبول تحویل کارگاه توسط پیمانکار پیمانکار حق ندارد از تحویل گرفتن کارگاه خودداری نماید در غیر اینصورت کارفرما می تواند پیمان را طبق ماده ۴۶ فسخ …

فرهیخته گرامی برای مطالعه بیشتر راجب این گفتار و همچنین مطالب مرتبط بیشتر با این متن لطفا اینجا کلیک کنید...

کلید های میانبر اتوکد و افزایش سرعت در آن

کلید های میانبر اتوکد  ctrlc + shift  + I  :  ابزار Infer Constraints  : برای ایجاد Grip در هنگام ترسیم – باعث حرکت هم زمان دو موضوع از نقطه ای مشترک F9 : ابزار Snap Mode  : با فعال بودن این ابزار ، ماوس به جای حرکت یکنواخت ، حرکتی پرشی خواهد داشت . F7 :  ابزار Grid Display : با فعال بودن این ابزار صفحه شطرنجی F8 : ابزار  Ortho Mode : در صورت فعال بودن میتوان مکان نمای ماوس از راستا های محور های مختصات تبعیت می کند . F10 : ابزار Polar Tracking : با فعال بودن این ابزار میتوان خطوطی با زوایای مختلف ترسیم نمود . F1 : دستور help F2 : نمایش دستورات اجرا شده F3 : ابزار  Object Snap : در صورت …

فرهیخته گرامی برای مطالعه بیشتر راجب این گفتار و همچنین مطالب مرتبط بیشتر با این متن لطفا اینجا کلیک کنید...

مراحل پنجگانه چرخه حیات سازمانها

مراحل پنجگانه چرخه حیات سازمانها را نام برده و مرحله رسمیت و کنترل را مختصرا توضیح دهید؟  1ـ مرحله کارآفرینی؛ 2- مرحله شکل گیری اولیه؛ 3-مرحله رسمیت و کنترل؛ 4-مرحله پیچیده شدن ساختار؛ 5-مرحله افول؛ مرحله رسمیت و کنترل: ساختار تثبیت؛ قوانین و رویه­ها به سازمان تحمیل؛ نوآوری تاکید نمی­شود؛ کارائی و ثبات مورد نظر است؛ تصمیم گیرندگان در پست­های ارشد اجرائی قرار گرفته و با قدرتی که دارا هستند سازمان را اداره و حفظ می­کنند. در این مرحله سازمان بطور رسمی شکل گرفته، نقش­ها طوری مشخص می­شوند که حرکت کارکنان تهدیدی برای سازمان محسوب نشود.

فرهیخته گرامی برای مطالعه بیشتر راجب این گفتار و همچنین مطالب مرتبط بیشتر با این متن لطفا اینجا کلیک کنید...